莫斯科，3月25日。/塔斯社/。俄罗斯劳动力市场形势稳定，登记失业人数略有下降。俄罗斯副总理塔季扬娜·戈利科娃在恢复部门间工作组会议上说，与此同时，改变就业形式的雇主数量正在增加，转为兼职或闲置的工人数量正在增加。劳动力市场。
“尽管劳动力市场形势稳定，登记失业人数甚至略有下降，但宣布改变用工形式的雇主数量正在增加，同时就业人数也在增加。工人兼职和闲置。为了应对这种情况，就业服务工作的变化，“周五在秘书处引述戈利科娃的话说。
据她介绍，劳动部将与罗斯特鲁德及其地区同事一起开展的工作分为两个重点领域——与有裁员风险的企业互动和与有空缺职位的企业合作。“这些是我们以前从未使用过的就业服务的新工作领域。其中包括对雇主进行预防性监测，以停止其活动的威胁，通过就业服务提供支持的积极建议，实施联邦措施以支持就业，为雇主提供个人支持，包括创建流动团队就业中心，其中将包括一名监督相关雇主的个人经理、一名职业顾问和一名心理学家，”Golikova补充说。她强调“
更新的工作算法
劳动和社会保障部长安东·科蒂亚科夫更详细地报告了就业服务工作的新算法。因此，就业中心的新算法包括预防性监控，当中心与企业建立联系时，无需等待停工或解雇工人的正式通知出现。同时，就业中心的员工也会到现场，说明工人的就业情况和企业的工作前景。
“比如，如果企业单纯面对重建物流供应链的需求，就会使用临时工。如果企业不仅改变了供应商的集合，而且改变了设备的范围，那么临时工就会被补充。通过再培训，”部长说。
此外，将形成风险员工名册。企业会同就业中心对员工进行讲解和提问。如有需要，中心可在企业部署咨询中心，流动团队可到访。此外，就业中心将与企业一起制定个人计划，其中反映每项措施将涵盖的员工人数等。如果企业的情况仍然涉及解雇员工，那么就业中心组织将人员转移到其他企业的当前需求。
“今天最重要的任务是确保就业中心与雇主互动，以高质量监控就业情况，并防止裁员增加。有必要尽可能积极地参与这项工作，”部长强调.